Цифровизация в управлении человеческими ресурсами

Цифровизация экономики предоставляет много новых возможностей для бизнеса с точки зрения использования новых технологий в интересах производства, персонала и тому подобное. Процессы HR-диджитализации на сегодняшний день идут полным ходом, и возможности цифровой экономики в аспекте реализации инструментов управления человеческими ресурсами развиваются и будут развиваться в будущем. Курс «Цифровизация в управлении человеческими ресурсами» рекомендуется обучающимся бакалавриата и магистратуры по направлению «Управление персоналом», а также специалистам по управлению человеческими ресурсами в качестве дополнительного обучения в профессиональной области. Цифровые технологии сегодня внедрены или внедряются в реализацию большинства инструментов управления человеческими ресурсами: роботизация процессов найма персонала, электронное обучение персонала, применение нейромаркетинга в оценке персонала и управлении талантами, ERP-системы как техническая основа HR деятельности в организациях и так далее. Данный курс содержит описание и анализ специфики применения цифровых технологий в управлении человеческими ресурсами, а также некоторое количество кейсов и практических примеров по теме.

Модуль 1. Введение в курс. Обоснование актуальности темы цифровизации в управлении человеческими ресурсами. Структура курса. Модуль 2. Понятие цифровизации в управлении. Перспективы развития цифровизации в современных экономических и социальных условиях. Модуль 3. Возможности и основные направления применения цифровых технологий в управлении человеческими ресурсами Модуль 4. Организация управления человеческими ресурсами на основе специализированных ERP-систем Модуль 5. Agile в управлении человеческими ресурсами. Возможности HR-аналитики в эпоху автоматизации Модуль 6. Использование роботов и чат-ботов в процедурах найма персонала. Модуль 7. Применение цифровизации и автоматизации в деловой оценке персонала Модуль 8. Реализация электронного обучения персонала Модуль 9. Возможности применения нейро-инструментов в управлении человеческими ресурсами Модуль 10. Систематизация материала по цифровизации в HR. Заключение